霍兰德sds测试

霍兰德sds测试

  霍兰德SDS测试(职业兴趣测试)由美国心理学家霍兰德提出,基于“人职匹配”理论,将职业兴趣分为现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型、常规型六种类型。测试通过问卷评估个体兴趣倾向,匹配对应职业类型,帮助人们了解自身职业偏好,为升学选专业、职业规划、求职方向选择等提供参考,增强职业选择的针对性与适应性。