• 智力效率量表(Intellectual Efficiency Scale)

    智力效率量表(Intellectual Efficiency Scale) 是评估个体认知功能或智力水平方面的量表。通常用于衡量个体的思维能力、解决问题的能力、学习速度以及其他与智力相关的特质。 智力效率量...

    职业测试 86人喜欢
  • 施恩职业锚量表_职业定位测试

    施恩职业锚测试(Scheins Career Anchors) 是由著名组织心理学家埃德加H施恩(Edgar H. Schein)提出的一种职业发展理论和工具。施恩教授在20世纪70年代通过研究麻省理工学院的毕业生的职业生涯...

    职业测试 55人喜欢
  • GATB职业能力测评_普通能力倾向评估

    GATB,全称为General Aptitude Test Battery(一般职业能力测验) ,是由美国劳工部就业服务局在20世纪40年代开发的一套职业能力评估系统。它的设计目的是为了帮助求职者找到适合自己的工作,...

    职业测试 129人喜欢
  • WVI职业价值观量表_职业测试免费

    WVI(Work Values Inventory,职业价值观量表) 是一种用于评估个人在职业选择中重视的价值观类型的工具。它帮助个体了解自己在工作环境中最看重的因素,从而为职业规划提供指导。 理论基...

    职业测试 285人喜欢
  • 霍兰德职业兴趣测试_Holland职业倾向量表

    霍兰德职业兴趣测试 (Holland Code,简称Holland Codes或RIASEC)是由美国心理学家约翰霍兰德(John Holland)在20世纪50年代末至60年代初发展起来的一种职业指导工具。如今,霍兰德的职业兴趣理论...

    职业测试 180人喜欢
  • PDP性格测试_职场五种动物免费测试

    PDP性格测试作为一种实用性强、易于理解的人格评估工具,在帮助企业识别人才、优化团队配置以及促进个人职业发展中发挥了重要作用。...

    职业测试 226人喜欢
首页 上一页 1 2 末页